- 時間:2021.11.24
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有核心技術(shù)的長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司,以專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)研發(fā)設(shè)計(jì)為主,以生產(chǎn)加工為輔開展新品研發(fā)與生產(chǎn)、銷售、物流、售后集中實(shí)現(xiàn)自產(chǎn)自銷的“一條龍”的營銷服務(wù)模式。掌握核心技術(shù)的長電電機(jī),可以靈活的控制產(chǎn)品價格,配合高效的服務(wù),積累了越來越多的客戶與我們合作,形成良性發(fā)展,擴(kuò)大...
有核心技術(shù)的長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司,以專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)研發(fā)設(shè)計(jì)為主,以生產(chǎn)加工為輔開展新品研發(fā)與生產(chǎn)、銷售、物流、售后集中實(shí)現(xiàn)自產(chǎn)自銷的“一條龍”的營銷服務(wù)模式。掌握核心技術(shù)的長電電機(jī),可以靈活的控制產(chǎn)品價格,配合高效的服務(wù),積累了越來越多的客戶與我們合作,形成良性發(fā)展,擴(kuò)大市場份額及提升企業(yè)的盈利。
YJS系列緊湊型電機(jī),從名字上就可以看出這個系列下電機(jī)的特點(diǎn)就是緊湊,全封閉緊湊的結(jié)構(gòu)這樣可以節(jié)省一些作業(yè)的空間,讓生產(chǎn)作業(yè)的環(huán)境看起來比較整齊,是一種新型的高性能的三相異步電機(jī)。電機(jī)的外殼防護(hù)等級是IP54,這是根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)GB4942.1和IEC34-5進(jìn)行生產(chǎn)加工的,低噪音的風(fēng)扇技術(shù)能夠有效的降低電機(jī)作業(yè)時候的噪音。
有些企業(yè)在簽訂單的時候針對貨物運(yùn)輸方式拿不定主意,每家公司的運(yùn)送方式不一,有的是免費(fèi)送貨上門、有的是客戶自己解決運(yùn)送、有的是企業(yè)運(yùn)送客戶處運(yùn)費(fèi)等等,所以企業(yè)想選擇免費(fèi)送貨的又擔(dān)心價格加在產(chǎn)品上,自己聯(lián)系物流比較麻煩也不專業(yè),長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司有自己的運(yùn)輸車隊(duì),費(fèi)用比較低,所以與我們合作的客戶都是免費(fèi)送貨的,產(chǎn)品在報價的時候不會加運(yùn)輸費(fèi)用,為企業(yè)節(jié)省一定的費(fèi)用。
7月15日,長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司成功的與山東一家企業(yè)簽訂合作協(xié)議,合作簽約儀式在公司的9樓會議室隆重舉辦,合作雙方的領(lǐng)導(dǎo)層出席本次會議,約定了產(chǎn)品交貨日期及合作的相關(guān)細(xì)節(jié)。據(jù)悉這是本月第三次簽訂訂單,自復(fù)工復(fù)產(chǎn)以來公司的業(yè)務(wù)量也在逐步的恢復(fù),以前合作的客戶也開始下生產(chǎn)訂單,車間的工人也開始忙碌起來,企業(yè)也高效的運(yùn)轉(zhuǎn)起來了。
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司有嚴(yán)格的售后服務(wù)流程,如果客戶在使用產(chǎn)品的過程中或者是消費(fèi)在使用產(chǎn)品的過程中出現(xiàn)任何問題,只要是在質(zhì)保范圍內(nèi),我們都會承擔(dān)一定的責(zé)任,不讓客戶的利益收到損失售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)也會根據(jù)具體的售后問題,給出合理的解決方案,如果給出的方案不滿意會提交公司領(lǐng)導(dǎo)層,直到雙方滿意解決為止,高壓電機(jī)需要做什么實(shí)驗(yàn)。
高壓電機(jī)需要做什么實(shí)驗(yàn),長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司與多名高校、研究所合作,成立了企業(yè)科研工作站,在這里可以交流行業(yè)經(jīng)驗(yàn),吸引行業(yè)的精尖人才針對電機(jī)產(chǎn)業(yè)前沿的技術(shù)及行業(yè)發(fā)展的共性問題的研究。在眾多研發(fā)人員的努力及研發(fā)實(shí)力的支持下,公司研發(fā)的新系列電機(jī)上市,吸引眾多的客戶及同行前來參觀考察,讓公司的地位提升,我們的技術(shù)在國內(nèi)屬優(yōu)勢地位,與國際水平一致。
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司的人力資源部是公司人才保障部門,他們?yōu)榱斯镜拈L遠(yuǎn)發(fā)展選擇合適的人才補(bǔ)充到隊(duì)伍中來,為了穩(wěn)定員工為員工制定長期的職業(yè)規(guī)劃,為員工爭取福利制定各項(xiàng)措施,比如:為員工交辦理五險一金,讓員工生病有保障可報銷,讓大家無需擔(dān)憂社會保障問題,把更多的精力放在工作上,為公司創(chuàng)造更多的價值。

