長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司有嚴(yán)格的生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系，以國(guó)家及行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格的要求生產(chǎn)部門(mén)及服務(wù)部門(mén)，從產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)到生產(chǎn)的每個(gè)環(huán)節(jié)均按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，我們生產(chǎn)過(guò)程中需要合作的企業(yè)也是知名的有保證的大公司，用合格的產(chǎn)品讓客戶信服，讓長(zhǎng)電電機(jī)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中脫穎而出，在客戶心中的口碑越來(lái)越好。

YEJ系列電磁自動(dòng)三相異步電機(jī)有快制動(dòng)及慢制動(dòng)2個(gè)方式可以選擇，客戶可以根據(jù)自己使用的場(chǎng)景及作業(yè)的需求選擇，快慢制動(dòng)時(shí)間系列內(nèi)不同型號(hào)的電機(jī)自動(dòng)的時(shí)間也是不一樣的，比如YEJ2-63-90電機(jī)小于0.15秒，而另外一個(gè)型號(hào)的YEJ2-100-160電機(jī)快制動(dòng)時(shí)間低于0.20秒，該系列的電機(jī)是無(wú)勵(lì)磁制動(dòng)，是額定運(yùn)行的方式。

為了更好的保證客戶的利益，長(zhǎng)電電機(jī)再生產(chǎn)的時(shí)候有多個(gè)工序都是采用的自動(dòng)化生產(chǎn)線，可以做到生產(chǎn)的產(chǎn)品規(guī)格統(tǒng)一、質(zhì)量有保證。生產(chǎn)的過(guò)程有多個(gè)驗(yàn)收點(diǎn)，不同的技術(shù)人員把關(guān)，其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)不合格不達(dá)標(biāo)都不會(huì)進(jìn)入到下一個(gè)生產(chǎn)工序，保證產(chǎn)品的品質(zhì)。正是我們這樣的嚴(yán)格要求，才能讓產(chǎn)品在市場(chǎng)上立于不敗之地，搶占市場(chǎng)先機(jī)。

5月26日，長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司企業(yè)官網(wǎng)的在線客戶接待一個(gè)客戶，客戶說(shuō)想看公司產(chǎn)品樣品，但是由于疫情的影響不能到工廠實(shí)地考察，說(shuō)看不到樣品無(wú)法準(zhǔn)確的下訂單，銷售團(tuán)隊(duì)了解到這個(gè)情況后，決定采用現(xiàn)在比較流行的直播方式，由公司的工程師講解從研發(fā)設(shè)計(jì)到生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)地的講解，并且一一展示樣品供客戶選擇，客戶很滿意此次看樣品方式，說(shuō)比較新穎有效，高壓電機(jī)軸向振大原因分析。

長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司實(shí)行24小時(shí)客戶熱線，客服小組實(shí)行輪班制，讓客戶在任何時(shí)間有問(wèn)題都能得到專業(yè)的解答。公司的線上外貿(mào)官網(wǎng)建成以后為了適應(yīng)國(guó)外的時(shí)差，安排英語(yǔ)專業(yè)客服接聽(tīng)國(guó)際熱線及在線客服的人員值班。通過(guò)客服團(tuán)隊(duì)的努力改進(jìn)，公司的銷售線索越來(lái)越多，給銷售開(kāi)發(fā)市場(chǎng)提供精準(zhǔn)數(shù)據(jù)，提升了客戶滿意度。

長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司的研發(fā)團(tuán)隊(duì)在逐步的擴(kuò)大，有最初的幾人到現(xiàn)在的幾十人，其中不乏自公司成立之初就就在研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工程師，每個(gè)系列的服務(wù)及產(chǎn)品都是出自他們之手，他們熟悉每款產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)并且會(huì)根據(jù)需求的變化進(jìn)行優(yōu)化升級(jí)。長(zhǎng)電電機(jī)一直以行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己，以解決行業(yè)問(wèn)題為己任進(jìn)行研發(fā)設(shè)計(jì)。

長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司為了滿足不斷增長(zhǎng)的業(yè)務(wù)需求，不斷的擴(kuò)充隊(duì)伍人力資源部門(mén)會(huì)開(kāi)展多種不同的招聘渠道，選擇合適的人才我們會(huì)根據(jù)不同的工種及員工職位嗎，選擇不一樣的招聘渠道，比如在招聘一些生產(chǎn)工人的時(shí)候我們會(huì)到技工招聘專場(chǎng)選擇有同行工作經(jīng)驗(yàn)的人員，招聘高端的人才時(shí)候會(huì)跟專業(yè)的獵頭合作，讓他們推薦更加適合的人才，也會(huì)到一些高等院校開(kāi)展校園招聘，高壓電機(jī)軸向振大原因分析。