- 時間:2022.01.12
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長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司成立以來專注以專業(yè)電機(jī)產(chǎn)業(yè)的研發(fā)與生產(chǎn),多條產(chǎn)品線均從國外進(jìn)口,采用自動化的生產(chǎn)線,提高效率的同時節(jié)省大量的人力,長電電機(jī)深刻理解客戶企業(yè)的需求及痛點(diǎn),研發(fā)新品及產(chǎn)品升級的時候都會把這些點(diǎn)考慮進(jìn)去,為眾多的需求企業(yè)提供定制化的解決方案,讓客戶在各自的行業(yè)總保持優(yōu)勢,提升企業(yè)的...
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司成立以來專注以專業(yè)電機(jī)產(chǎn)業(yè)的研發(fā)與生產(chǎn),多條產(chǎn)品線均從國外進(jìn)口,采用自動化的生產(chǎn)線,提高效率的同時節(jié)省大量的人力,長電電機(jī)深刻理解客戶企業(yè)的需求及痛點(diǎn),研發(fā)新品及產(chǎn)品升級的時候都會把這些點(diǎn)考慮進(jìn)去,為眾多的需求企業(yè)提供定制化的解決方案,讓客戶在各自的行業(yè)總保持優(yōu)勢,提升企業(yè)的競爭力,多少伏是高壓電機(jī)。
長電電機(jī)的主要產(chǎn)品有多個類型的電機(jī),有高壓的、低壓的,這些不同系列的電機(jī)被廣泛用在多個行業(yè),在多個行業(yè)客戶應(yīng)用的過程中,反饋較好,在不同的工程項目上發(fā)揮了比較好的作用,我們不僅有標(biāo)品還有非標(biāo)品,可以根據(jù)客戶的需求定制不同電機(jī),可以是整個設(shè)計也可以是某個標(biāo)準(zhǔn)定制,比如電壓可以實(shí)現(xiàn)非標(biāo)、安裝的尺寸也做到非標(biāo),按照客戶的實(shí)際情況生產(chǎn)安裝。
很多采購說我真的很難啊,公司要控制成本,生產(chǎn)車間又要產(chǎn)品質(zhì)量,研發(fā)部門還要符合行業(yè)的規(guī)則,所以在每類物品采購之前都要跑很多的廠家實(shí)地考察,由于很多廠家不在一個地方,真的是每月出差考察工廠都要費(fèi)很多時間。現(xiàn)在電商發(fā)展之后,采購們可以直接現(xiàn)在網(wǎng)上進(jìn)行初步篩選合適的廠家,然后在重點(diǎn)的去考察,這樣大大的提升了他們的工作效率,長電電機(jī)也在網(wǎng)上鋪設(shè)產(chǎn)品,針對企業(yè)官網(wǎng)進(jìn)行全新打造,可以更加詳細(xì)、直觀的查看公司的產(chǎn)品。
2020年7月7日,為全國高考的日期,由于疫情的原因全國的高考時間都向后推遲一個月,長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司為了照顧到家里有高考生的員工或者是需要陪考的員工給與3天的帶薪假期,人力資源部門還貼心的為他們發(fā)放高考禮包,里面放的有愛心口罩、鉛筆、橡皮、驅(qū)蚊液等等物品,雖然這些小禮物不值錢,但是也是公司對員工、對家屬的一份愛心,多少伏是高壓電機(jī)。
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司有良好的信譽(yù)及口碑,就是因為10年一直堅持產(chǎn)品質(zhì)量為核心、高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)為保證的發(fā)展理念,獲得客戶的信賴。我們有多個行業(yè)豐富的項目服務(wù)經(jīng)驗,實(shí)行項目責(zé)任制,由項目經(jīng)理把控整個項目的進(jìn)度及服務(wù)質(zhì)量,客戶無需對接多人,避免出現(xiàn)信息傳達(dá)錯誤或者理解偏差的情況,保證整個項目高效、快速的推進(jìn)。
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司的知識產(chǎn)權(quán)管理體系的認(rèn)證,為我們的研發(fā)成果保駕護(hù)航,預(yù)防我們的知識產(chǎn)權(quán)被侵犯。長電電機(jī)積極參與到行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)制定商討會,會議上會積極的發(fā)言,提出自己的看法及建議,為標(biāo)準(zhǔn)制定貢獻(xiàn)一份力量,讓行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與專利結(jié)合起來,推動企業(yè)更快的發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭力,讓公司一直保持在行業(yè)的優(yōu)勢地位。
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司為了保證公司產(chǎn)品的優(yōu)勢地位,會對研發(fā)團(tuán)隊提供外出學(xué)習(xí)、考察的機(jī)會,他們會到一些知名大廠或者是參加社會上的行業(yè)峰會或者是到國外技術(shù)交流學(xué)習(xí),提升自己的認(rèn)知,了解市場的新需求及一些創(chuàng)新工藝。為了激勵他們多創(chuàng)新還設(shè)立了高額的獎金,不論職位及能力,只要提出的創(chuàng)新點(diǎn)及了解的知識點(diǎn),提出的意見或者建議被采納都會有一定的獎勵金,提高員工的積極性。

