9月中旬，長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司的研發(fā)團(tuán)隊(duì)又研發(fā)出一款新品，這個(gè)產(chǎn)品是在已上線產(chǎn)品的基礎(chǔ)上進(jìn)行優(yōu)化改良的產(chǎn)品，比之前產(chǎn)品性能穩(wěn)定更加迎合現(xiàn)在市場(chǎng)的需求。當(dāng)天在公司的多功能會(huì)議大廳通過(guò)線上直播的形式，由研發(fā)部門(mén)牽頭為大家講解新品的優(yōu)勢(shì)，通過(guò)這個(gè)方式可以讓更多的合作客戶或者意向客戶了解這個(gè)新品，新品宣講會(huì)結(jié)束后就有不少客戶咨詢產(chǎn)品。

第二個(gè)就是問(wèn)氣味，如果在日常保養(yǎng)的時(shí)候發(fā)現(xiàn)電機(jī)有特殊的氣味或者是由油漆味的話，可以斷定是電機(jī)內(nèi)部的溫度太高了，這個(gè)時(shí)候就可以在線展廳運(yùn)轉(zhuǎn)，檢測(cè)下冷卻系統(tǒng)是否有故障或者是散熱風(fēng)扇有問(wèn)題了，有經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員可以從氣味上判斷出設(shè)備到底都是有哪些故障的。還有一個(gè)就是觸摸電機(jī)，如果軸承附近的溫度太高可以查看是不是缺油了或者軸承壞了。

ykk450-4型電機(jī)提供的風(fēng)量，長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司為了保證客戶的產(chǎn)品線滿足更多的消費(fèi)者，研發(fā)了跟多與電機(jī)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的產(chǎn)品，可以豐富客戶的產(chǎn)品及擴(kuò)大消費(fèi)群體。長(zhǎng)電電機(jī)用專業(yè)的服務(wù)、豐富的產(chǎn)品線、高質(zhì)量的品質(zhì)贏得客戶的信任，選擇與我們合作；他們又因?yàn)槲覀冎芎蟮姆?wù)及滿意的售后服務(wù)選擇與我們深度長(zhǎng)期合作，從而可以保證雙方長(zhǎng)期持續(xù)的發(fā)展。

我們的高壓大中型電機(jī)有多個(gè)系列，分別有YR系列、YRKKNT系列、YLKK系列、YKS系列等不同的系列，根據(jù)電機(jī)的功能、適合的行業(yè)及核心部件把產(chǎn)品分成多個(gè)系列，有的客戶說(shuō)為什么要給產(chǎn)品起這樣的型號(hào)名稱呢，我們的產(chǎn)品型號(hào)在制定的時(shí)候按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的規(guī)格代號(hào)+產(chǎn)品代號(hào)進(jìn)行排列的，這樣便于內(nèi)部員工快速知曉每個(gè)型號(hào)的產(chǎn)品樣式。

市面上很多電機(jī)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品千篇一律，比來(lái)比去只能拼價(jià)格，怎么突破這個(gè)“怪圈”呢？要想在行業(yè)脫穎而出就得用差異化的產(chǎn)品來(lái)?yè)屜日碱I(lǐng)市場(chǎng)，有大眾常規(guī)產(chǎn)品穩(wěn)固市場(chǎng)，我們的研發(fā)團(tuán)隊(duì)不僅僅在研發(fā)上有優(yōu)勢(shì)，他們還深挖市場(chǎng)，懂得市場(chǎng)的營(yíng)銷策略合時(shí)宜的推出市場(chǎng)需要的產(chǎn)品，幫助眾多的客戶快速的打開(kāi)新市場(chǎng)，增加銷售額。

長(zhǎng)電電機(jī)為了答謝老客戶的支持，與我們長(zhǎng)期合作的額客戶可以享受額外的福利政策，比如享受預(yù)定產(chǎn)品9折優(yōu)惠或者是滿贈(zèng)返現(xiàn)等等活動(dòng)，每次活動(dòng)發(fā)起后都會(huì)有你的專屬服務(wù)顧問(wèn)通知你或者發(fā)送短信、郵件等，我們的活動(dòng)頁(yè)會(huì)在線上的企業(yè)官網(wǎng)上公告，制作專門(mén)的活動(dòng)頁(yè)面，如果不想錯(cuò)過(guò)優(yōu)惠的話可以不定期的關(guān)注我們的官網(wǎng)及微信公眾號(hào)。

ykk450-4型電機(jī)提供的風(fēng)量，長(zhǎng)沙長(zhǎng)電電機(jī)有限責(zé)任公司經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，有一批員工是跟隨公司一起成長(zhǎng)的，他們從公司成立之初就為公司奉獻(xiàn)，成為公司不可缺的人才，也有一批朝氣蓬勃的新進(jìn)員工，他們用新鮮的知識(shí)點(diǎn)及先進(jìn)技術(shù)引領(lǐng)公司開(kāi)拓全新的領(lǐng)域，成為公司的門(mén)面擔(dān)當(dāng)公司在管理他們時(shí)候也會(huì)分別對(duì)待，針對(duì)老員工比較關(guān)注的住房、孩子教育、醫(yī)療等方面會(huì)特別的關(guān)注，而新的員工會(huì)注重他們個(gè)人提升及業(yè)余生活多樣性等傾注更多精力，ykk450-4型電機(jī)提供的風(fēng)量。