- 時間:2021.08.29
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長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司雖然在行業(yè)有一定的地位,但是長電電機(jī)人一直在探索,在新品研發(fā)的道路上從未停止,每年保證固定利潤比例投入到研發(fā)中,在人才及技術(shù)方面保持中流砥柱,始終站在專業(yè)電機(jī)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的前沿,堅(jiān)持生產(chǎn)精品、生產(chǎn)優(yōu)品的原則,制定嚴(yán)格的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),保證生產(chǎn)產(chǎn)品合格率達(dá)到100%,到客戶...
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司雖然在行業(yè)有一定的地位,但是長電電機(jī)人一直在探索,在新品研發(fā)的道路上從未停止,每年保證固定利潤比例投入到研發(fā)中,在人才及技術(shù)方面保持中流砥柱,始終站在專業(yè)電機(jī)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的前沿,堅(jiān)持生產(chǎn)精品、生產(chǎn)優(yōu)品的原則,制定嚴(yán)格的生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),保證生產(chǎn)產(chǎn)品合格率達(dá)到100%,到客戶手中的產(chǎn)品均是高質(zhì)量產(chǎn)品。
我們的高壓大中型電機(jī)有多個系列,分別有YR系列、YRKKNT系列、YLKK系列、YKS系列等不同的系列,根據(jù)電機(jī)的功能、適合的行業(yè)及核心部件把產(chǎn)品分成多個系列,有的客戶說為什么要給產(chǎn)品起這樣的型號名稱呢,我們的產(chǎn)品型號在制定的時候按照國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的規(guī)格代號+產(chǎn)品代號進(jìn)行排列的,這樣便于內(nèi)部員工快速知曉每個型號的產(chǎn)品樣式,高壓電機(jī)兩軸瓦發(fā)熱原因。
近日天氣炎熱,很多工人因?yàn)橄掳嗪笏阶酝獬鰺境霈F(xiàn)拉肚子、嘔吐等情況,影響了生產(chǎn)進(jìn)度,長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司的員工餐廳了解到員工的這個需求之后,在食堂內(nèi)部置辦了無油煙的燒烤,保證了衛(wèi)省環(huán)保的同時可以兼顧到員工飲食的安全,并且消費(fèi)合理。長電電機(jī)正是這樣一個人性化的公司,做到“一切為了生產(chǎn)、生產(chǎn)為了一切”,從一點(diǎn)一滴的小事做起,保證各項(xiàng)生產(chǎn)的進(jìn)度。
7月份,隨著全國疫情的解封,公共場合的活動也在有序的推進(jìn),部分行業(yè)的展銷會已經(jīng)正常排期,長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司也在積極的籌備線下展銷會中,研發(fā)部門整合所有的技術(shù)優(yōu)勢進(jìn)行新品的開發(fā),長電電機(jī)有多年參加展銷會的經(jīng)驗(yàn),爭取在第一次展銷會上能夠用新品吸引參觀者的眼球,為企業(yè)帶來更多的訂單。
高壓電機(jī)兩軸瓦發(fā)熱原因,長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司的服務(wù)團(tuán)隊(duì)中售后小組的人員比較多,涉及到的事情也比較多,這樣就會出現(xiàn)有的小組很忙、有的小組空閑的情況,我們在內(nèi)部實(shí)行輪崗制,實(shí)現(xiàn)員工一崗多能,每個小組之間互相支援,每個員工各類問題都能夠游刃有余的處理,提升個人的技能。我們可以提供一站式的服務(wù),從你提出需求到售后問題,都可以得到滿意的解決,實(shí)現(xiàn)服務(wù)全程無縫對接。
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司的研發(fā)團(tuán)隊(duì)在逐步的擴(kuò)大,有最初的幾人到現(xiàn)在的幾十人,其中不乏自公司成立之初就就在研發(fā)團(tuán)隊(duì)的工程師,每個系列的服務(wù)及產(chǎn)品都是出自他們之手,他們熟悉每款產(chǎn)品的優(yōu)勢并且會根據(jù)需求的變化進(jìn)行優(yōu)化升級。長電電機(jī)一直以行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,以解決行業(yè)問題為己任進(jìn)行研發(fā)設(shè)計(jì)。
長沙長電電機(jī)有限責(zé)任公司為了保證公司產(chǎn)品的優(yōu)勢地位,會對研發(fā)團(tuán)隊(duì)提供外出學(xué)習(xí)、考察的機(jī)會,他們會到一些知名大廠或者是參加社會上的行業(yè)峰會或者是到國外技術(shù)交流學(xué)習(xí),提升自己的認(rèn)知,了解市場的新需求及一些創(chuàng)新工藝。為了激勵他們多創(chuàng)新還設(shè)立了高額的獎金,不論職位及能力,只要提出的創(chuàng)新點(diǎn)及了解的知識點(diǎn),提出的意見或者建議被采納都會有一定的獎勵金,提高員工的積極性。

